社員がやりがいを持って働ける組織の仕組みを自らの手で創り出す

管理グループ
2013年中途入社
管理グループ 2013年中途入社

人がいきいきと活躍できる組織の仕組みを、
自分自身でつくりたいと思っています。

なぜイトクロに入社を決めたのですか?

人がいきいきと活躍できる組織の仕組みを自分自身でつくりたいと思い、自分次第でそれができる環境があるため入社しました。
なぜなら、幅広く仕事に携わることができ、3年後には確実に何段階も成長できているのではないかと感じたからです。というのも、イトクロは結果にこだわる人が多く、また成長意欲が強い人も多いです。今はそんな魅力的で尊敬できる人がいる会社を、人材という切り口でさらに飛躍できる仕組みをつくるにはどうすればいいかと日々考えています。
また、会社が社員それぞれのキャリアビジョンを真剣に考えている点も入社を決めた理由でもあります。現に、やりたいことに対してのステップが全く不明確だった私に、正面から向き合い様々な考えを受け入れてくれ、その上で意見をくれました。厳しい意見もありましたが(笑)

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現在の仕事の魅力を教えてください

入社理由と重複してしまいますが、幅広く仕事を任せてもらえることです。
様々な仕事に携われることで、どのようにそれぞれの仕事が繋がり会社がつくられているのかという全体像の把握を意識するようになりました。
また、ベンチャーならではかと思いますが、自分が行ったことが会社の成長に直結すると身に染みて実感できることが嬉しく、だからこそ責任も強く感じます。 中でも現在は採用に注力させて頂いていますが、学生さんや中途の方々の想いや考えをお聞きかせ頂く時は、いつもわくわくします。新しい仲間に入社頂いた後、イトクロ社員がより活躍できるためには人事としてどうすればいいのかと考えることも楽しいですね。

将来のVision・目標を教えてください

人がいきいきとやりがいをもって働くことができる組織の制度や仕組みを自身でつくりたいです。
自分と関わりが近い人はもちろんですが、より多くの人たちが幸せや喜び、やりがいを感じながら働き生活ができるようにしたいと思っています。そして単に作るだけではなく、それがきちんと運営できるように整える必要もあり、そのためにはまだまだ知識も経験もスキルも足りないため今は日々修行の毎日です。

これからさらに成長するイトクロだからこそ、愚直な姿勢を持つ人と共に着実に濃密に成長していきたいですね。

イトクロはどんな会社ですか?

素直だけどこだわりが強い人が多いことと、圧倒的な当事者意識を持っている人が多いことですね。
内面に熱い想いを持つ人が本当に多いと思います。また、経営陣をはじめ営業やエンジニア、コーポレートなど事業部を問わずWIN‐WINへの想いが強い人が揃っているとも非常に感じます。

どんな人と一緒に働きたいですか?

前に進みたい、より成長したいと思いそれを行動に移せる人と一緒に働きたいです。
失敗を重ねても苦しくてもその姿勢があれば一歩一歩進んでいき、気付けばこんなところまでまでこれたと言えるのではないかと思います。これからさらに成長するイトクロだからこそ、その愚直な姿勢を持つ人と共に着実に濃密に成長していきたいです。

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成長したい方には非常に良い環境と人材がイトクロには揃っています!

入社を希望される方へのメッセージをお願いします

会社が急速に成長し変わっていく瞬間をともに体感したい方、具体的でなくても何かやりたいことがある方、成長したい方には非常に良い環境と人材がイトクロには揃っていると自信を持って言えます!是非お気軽にどうぞ!!

PROFILE

プロフィール

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2013年中途入社

大手人材紹介会社に新卒入社し営業に従事したのち、
2013年イトクロ入社。
現在は中途採用及び新卒採用、
研修、育成、評価考課制度等に携わる。